KBC bestaat al sinds 1998 en met 12 miljoen klanten en meer dan 41.000 werknemers is het alleen maar logisch dat zij doorheen de jaren ingezet hebben op digitalisering. Benieuwd naar de digitale lessons learned van een van de grootste banken uit ons land?

Tijdens de Go & See-sessie van KBC ligt de nadruk op het digitale transformatietraject binnen KBC. De belangrijkste ingrediënten van KBC's recept voor deze transitie worden toegelicht:

• Concrete aanpak
• HR & leerplatformen
• Initiatieven voor medewerkers (inspiration days, trendwatching, etc.)
• Opzetten eigen innovation board
• Cultuur van experimenteren

Timing:

• 15u00 - 19u00: Inspiratiesessie - Erik Luts (CIO) & Sigrid De Wever (GM Corporate Strategy, Transformation & Innovation)
• 17h00 - 18h00: Stages of innovation and the governance of the Inno Board - Ingrid Creten (Head of KBC's innovation hub)
• 18h00 - 19h00: Networking & walking dinner

‍